这是另一个困难的情感区,特别是当患者直接冲着医生或医生的同事发火的时候。生病会使人生气,所以医生会遇到比一般人更多这样的情绪。有许多原因可以让患者生气,包括等待时间过长、预约时间延迟等。还有就是常常与合理的愤怒搅在一起的感觉,合理的愤怒源自对医疗差错的察觉。这些医疗差错有时会令人非常气愤,且是不愉快的遭遇。可能有人担心由于没有认真考虑患者的感觉,如果治疗效果不佳,患者会出现失望和误解。特别是当患者希望一种治疗,而你给予的是另外的治疗,又没有给患者一个合理的解释的时候,这种情形更易发生。患者及其家属有时会有一种负疚感,觉得他们本应该早些来医院或把患者照顾得更好些,医生于是成为他们发泄这种负疚感的直接靶子。愤怒是焦虑的自然反应,对多数生气的患者及其家属来说,焦虑常常是愤怒发作的导火索。
识别和对待生气患者的策略
◆记住是患者在发火,不是你。按照你的脾气这样做也许相当困难。一个小小的误解引发一场大吵大闹,同样也是非常常见的。最糟糕的情况是,旁边还有别的患者在观望,并支持患者。
◆不要在生气时失去冷静。在就诊过程中,互相怒目而视是无意义的,并且对冠状动脉有害。
◆运用你自己的感情。如果你感到愤怒,很可能患者也一样。
◆要有耐心,因为生气常常不会持续很久。
◆ 坚定地支持你的同伴。这既是一个道德上的,也是一个实用的建议。如果你不这样做,你很快会失去所有的朋友。
平息患者怒火的技巧
◆当你认识到患者在生气时,正面面对可能有帮助。“你似乎对某些事很生气。”
“帮帮忙,你真的看起来很烦恼。”“你对护士、接待员很生气,为什么会这样?”
◆承认医疗诊断和治疗上的缺点和不足,诚实仍然是最好的方针。意识到延误诊断和治疗是患者生气的常见原因,那么坦言延误的原因,才能平息这种怒火。
◆ 承认你不是全能的,并表明对这个结果自己也有种犯罪感。如果不把你的这些感觉讲出来,你们的关系可能会受到不可挽回的伤害。
前些时候,我随访一个小女孩,并认为她得了轻度流感。几小时以后,我的同事诊断她患有急性小叶肺炎而收她入院。孩子的父母对我的明显不胜任非常生气,并对我的同事也这样说。我也对我自己非常生气,并对误诊有种犯罪感。我去看他们,感到相当不自在。在孩子出院后,我表达了我对她康复的喜悦及对没有诊断出肺炎的懊悔后,孩子的妈妈说:“这不是你的错,医生,你给她做了检查,但不可能总是不出错。她真的已经好得相当快了。”他们今天依然是我的患者。
作者简介
作者:(英国)彼得·泰特(Peter Tate)
译者:潘志刚 刘化驰
主审:杨秉辉
彼得·泰特,1968年毕业于纽卡索大学。作为一名全科医 生,在阿宾顿工作了30年。1976年至2003年期间,他还担任全科医学的教师,其中有8年时间担任全科医师培训项目课程负责人,在医患交流方面有着丰 富的教学经验。自1981年起,他被任命为皇家全科医学院会员资格考试考官,并自1996年起负责就诊录像部分的考试。2006年3月退休后被委任为考官 小组召集人。他曾主编《医患交流》和《新交流》(均由牛津出版社出版)。
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